Γιάννης Παναγόπουλος από τον Βόλο: «Πολύ σημαντικό βήμα η συμφωνία για την αποκατάσταση του δικαίου των συλλογικών συμβάσεων»

Από το ξενοδοχείο Volos Palace όπου παραβρίσκεται στο 30^ο εκλογοαπολογιστικό συνέδριο της Ομοσπονδίας Τσιμέντων Ελλάδος, ο κ. Παναγόπουλος προέβη σε δηλώσεις.

Τόνισε ότι «η συμφωνία αποτελεί ένα πολύ σημαντικό, βήμα γιατί θα συνεχίσουμε τη διεκδίκηση για την εθνική γενική συλλογική σύμβαση και τότε θα μπορούμε να πούμε ότι οι εργαζόμενοι έχουν όλα τα όπλα προκειμένου να διεκδικήσουν καλύτερες αποδοχές στην εποχή της ακρίβειας, στην εποχή της κρίσης της στεγαστικής που επηρεάζει όλα τα νοικοκυριά».

Αναφερόμενος στην πεμπτουσία αυτής της συμφωνίας, είπε ότι «αυτό που τα μνημόνια επέφεραν ήταν να μην επεκτείνονται οι συλλογικές συμβάσεις και όταν υπογραφόταν μία σύμβαση είτε να ασκούταν ανταγωνισμός κόστους εργασίας είτε οι εργοδότες να αποχωρούσαν από τις εργοδοτικές οργανώσεις για να μην εφαρμόζουν τίποτα, με αποτέλεσμα πλέον να μην υπάρχουν συλλογικές συμβάσεις».

Τώρα, όπως τόνισε ο ίδιος, παρέχεται η δυνατότητα, αν η εργοδοτική οργάνωση καλύπτει το 40% του συνόλου της απασχόλησης στον κλάδο της από 50% που ήταν – να παρακάμπτεται και το 40% και έτσι να καλύπτονται ολοι οι εργαζόμενοι σε έναν κλάδο.

Στο ερώτημα πως γίνεται αυτή η συμμετοχή εξήγησε ότι θα δοθεί νομοθετικά η δυνατότητα στη ΓΣΕΕ, είτε να συνάπτει, εκεί που δεν υπάρχει εργατική οργάνωση απευθείας κλαδική σύμβαση είτε όπου υπάρχει εφόσον προσκαλείται -δεν μπορεί να διαταραχθεί η αυτονομία καμίας δευτεροβάθμιας οργάνωσης- να γίνονται αυτομάτως διαπραγματεύσεις και να επεκτείνεται σε όλον τον κλάδο.

Ο ίδιος τόνισε ότι «το δεύτερο σημαντικό είναι η μετενέργεια (αν δεν υπογραφή μια σύμβαση τι γίνεται με τον εργαζόμενο). Όπως εξήγησε, στην εποχή των μνημονίων ήταν το όπλο με το οποίο κατακρημνίστηκαν οι αμοιβές στον ιδιωτικό τομέα της οικονομίας. Δηλαδή δεν υπέγραφαν οι εργοδότες, ο εργαζόμενος έχανε το 30% του μισθού του, γιατί μετενεργούσαν όχι όλοι οι όροι της σύμβασης αλλά μερικοί όροι». «Τώρα επανέρχεται ακριβώς όπως ήταν πριν το μνημόνιο και μάλιστα έχει προστεθεί ένας όρος ότι κατά τη διάρκεια της παράτασης και τότε όσοι προτιμούν θα προσλαμβάνονται με τους όρους της σύμβασης».

Ο κ. Παναγόπουλος είπε: «Αυτή είναι η πραγματικότητα. Εμείς θα παρακολουθήσουμε τη γρήγορη νομοθέτηση και τη σωστή. Είναι πάρα πολύ σημαντική η σωστή νομοθέτηση για να ξέρουν όλοι ότι στο τέλος θα κριθούμε όλοι, τα συνδικάτα για την ικανότητά τους να υπογράψουν τις συμβάσεις, η κυβέρνηση και οι εργοδότες να εννοούν αυτό που λένε για τον κοινωνικό διάλογο, την κοινωνική διαπραγμάτευση, τη θωράκισή τους. Θα κριθούν ακόμη και οι επικριτές».

Ο ίδιος επισήμανε «ο συνδικαλισμός δεν είναι όλα ή τίποτα. Δεν είναι τάζω σε όλους τα πάντα, αλλά στο τέλος τα αρνούμαι. Θέλουμε να κάνουμε αυτό το θετικό βήμα και ελπίζω να αποτελεί μία στέρεη βάση, ώστε να αποκατασταθεί πλήρως το εύρωστο των εθνικών συμβάσεων, να αποκατασταθεί η επεκτασιμότητά τους, και να γίνουν τέτοιες συλλογικές συμβάσεις που αμέσως να καλύψουν τον περισσότερο κόσμο της μισθωτής εργασίας που έφθασαν να πενταπλασιαστούν αυτοί που εργάζονται με τον κατώτατο μισθό».

Ερωτηθείς αν θα αντέξει η αγορά ο κ. Παναγόπουλος είπε ότι «κάποιοι εργοδότες θέλουν να ζουν όχι στη θερμοκρασία των μνημονίων, αλλά στη βαθιά κατάψυξη». «Αυτοί δεν είναι για την αγορά. Είναι αυτοί που θέλουν να ζουν παρακρατώντας τον ΦΠΑ, κάνοντας ανταγωνισμό κόστους εργασίας. Δεν λέμε ότι θα το κάνουμε μόνοι μας. Εμείς δεν υπογράφουμε με τον εαυτό μας αλλά με τις εργοδοτικές οργανώσεις και αυτοί ξέρουν τη δυνατότητα της αγοράς. Όμως, αυτό που αποδεικνύεται είναι ότι αυτοί που δεν αντέχουν είναι οι εργαζόμενοι. Εχει αυξηθεί ο κατώτατος μισθός κατά 31% αλλά σε μονάδες αγοραστικής δύναμης με αυτήν την ακρίβεια είναι 10% κάτω από το 2019. Αρα για ποια αγορά μιλάμε;» συμπλήρωσε.

Ο ίδιος επισήμανε ότι «λένε κάποιοι ότι αυτό που κάνετε μπορεί να φέρει πληθωρισμό». «Δεν ξεκίνησαν τον πόλεμο τιμών οι εργαζόμενοι. Υφίστανται τον πόλεμο τιμών», απάντησε.